جدید روس میں لیبر مارکیٹ کی خصوصیات

ہمارے ملک میں لیبر مارکیٹ کی تین خصوصیات نقطہ نظر سے تجزیہ کیا جانا چاہیے: روزگار پالیسی کی تشکیل، جس کے واقع ہونے کے اکاؤنٹ مخصوص اقتصادی رجحانات میں لے جانا چاہئے؛ قومی خصوصیات اور خصوصیات؛
آبادی کی ذہنیت.

بدقسمتی سے، حالیہ برسوں میں، خاص طور پر روس میں لیبر مارکیٹ یورپی پالیسیوں پر عام ہیں کہ نقطہ نظر اور اصولوں پر مبنی ہیں. لیکن یہ ہمیشہ وہ صرف واقعہ گھریلو حقائق کے مطابق ڈھال لیا جائے کہ میں زندگی میں لا سکتے ہیں کہ اکاؤنٹ میں نہیں لے کرتا ہے.

2011-2015 کے لئے ریاستی پالیسی کی ترجیحات میں اس وجہ سے تیار کیا گیا ہے. کبیره میں گہرائی نظر.

1. ، ادارہ اقتصادی اور قانونی ضوابط اچھی طرح کام کاج اور لچکدار لیبر مارکیٹ کی ترقی کو یقینی بنائے گا کہ تشکیل.
2. پیشکش اور لیبر کی مانگ کی ساخت بیمیل پر قابو پانے.
3. افرادی قوت کے معیار کو بہتر بنانے کے لئے حالات پیدا کرنے، کام اور لیبر نقل و حرکت کرنے کے لئے حوصلہ افزائی.
4. حق ورزش بے روزگاری کے خلاف تحفظ کو روسی شہریوں کی.

مجھے کیا ضرورت ہے؟ لیبر مارکیٹ اور اس کے اہم ہدایات کی ترقی کی خصوصیات مندرجہ ذیل اقدامات فرض.

1. ہم سماجی اور لیبر تعلقات کو بہتر بنانے کی ضرورت ہے. اس عمل میں شامل ہوں گے: سماجی پارٹنرشپ ادارہ لیبر تعلقات میں اس کے کردار کو بڑھانے کے لئے کرنا ہے کہ کی ترقی؛ روزگار کے ویدیکرن؛ کام کے نقصان کی صورت میں رضاکارانہ انشورنس کا تعارف؛ میں بین الاقوامی قانون کی دفعات کے قواعد و ضوابط کے مطابق میں حتمی شکل دینے لیبر قانون، سماجی شراکت داری کے ساتھ نمٹنے گا.
2. ہمارے ملک میں لیبر مارکیٹ کی خصوصیات کے شہریوں کے لیے نئی اور موثر خلا پیدا کی صنعت کی ترقی، پر براہ راست انحصار ہے. لہذا، یہ اس شعبے کی ترقی کے لئے اہم ہے. یہ اضافہ اور کی شدت کے لئے اجازت دے گا لیبر پیداوری، کم کرنے ، چھپی بے روزگاری کی ترقی اور تمام سطحوں اور پیشہ ورانہ تربیت، ایک جدید معیشت کی ضروریات اور جدید روسی مارکیٹ پر توجہ مرکوز کر رہا ہے جس کی شکلوں کو جدید. اس کے علاوہ، صنعت کی ترقی شہریوں کے مقابلے بازی کی صلاحیت میں اضافہ کرے گا کی ترقی کو فروغ ملے گا انسانی صلاحیت ، نوجوان ماہرین کے موثر روزگار، طویل مدتی اور سنرچناتمک بے روزگاری پر قابو پانے تنظیموں میں.
3. سسٹم، لیبر مارکیٹ میں افرادی قوت کی پیشکش کو بڑھانے میں مدد ملے گی جس کے حالات پیدا. یہ (اسی طرح چھوٹے بچوں کے ساتھ بڑی عمر کے کارکنوں، معذور لوگوں، عورتوں اور) شہریوں کے خصوصی زمرے کے لئے روزگار کے لچکدار فارم کی تشکیل کے ذریعے حاصل کیا جا سکتا ہے. اس معاملے میں ریاست کا بنیادی طریقہ کار ہے جاب کوٹہ ان اقسام اور نظام کے تعارف کے لئے یقینی بنانے کے لئے وہ روزگار کو حدود کے ساتھ لوگوں کی بھرتی کئے گئے کہ مینیجرز کی حوصلہ افزائی کرنے کے لئے.
4. لیبر مارکیٹ کی خصوصیات بھی بے روزگاری کے خلاف بہتری اور ریاستی ضمانتیں کی ترقی، تحفظ کی ضرورت ہوتی ہے.
5. انضمام کے عمل کے لئے لیبر نقل و حرکت اور حالات کے نظام کو فروغ دینے کی کوششوں کے اکاؤنٹ میں معیشت کی طویل مدتی ضروریات لینے، غیر ملکی لیبر جگہ لے لی. لیکن روسی عملے کا استعمال کرتے ہوئے کی ایک ترجیح اصول ہونا چاہیے.
6. اس کی منصوبہ بندی کی اور لیبر مارکیٹ اداروں کی بڑھتی اور پبلک پرائیویٹ پارٹنر شپ، شہریوں کے روزگار میں شراکت گا.

لیبر مارکیٹ اور اس کی خصوصیات - یہ قومی بہبود، استحکام اور مظاہرہ کرنے کے قابل ہے جس کے اشارے، میں سے ایک ہے ، سماجی اور اقتصادی کی کارکردگی تبدیلیوں.