آجر کی جانب سے سفارش. نمونے کی تیاری اور مناسب ٹیمپلیٹس

پچھلے ملازمتوں سے سفارشات کی موجودگی نمایاں طور پر نئی پوزیشن میں روزگار کی تلاش کے امکانات بڑھ جائے گی اور عام فہرست سے درخواست دینے کی ایک مخصوص امیدوار کے آونٹن میں شراکت گے. تاہم، یہاں تک کہ سفارش کی ایک خط کے ایک 100٪ نتیجہ ضمانت نہیں ہے. معلومات اس میں لکھا ہے کہ عملے کی پیشہ وارانہ صلاحیت کا اندازہ کرنے کے ابتدائی مراحل میں اب بھی مستقبل کے رہنماؤں مدد ملے گی.

یہ مضمون آپ کو بتائیں کہ کس طرح سفارش کی ایک خط بنانے کے لئے کریں گے. نمونہ رجسٹریشن اور بنیادی اشیاء کی آواز کو بالکل ضروری ہیں، تفصیل سے بیان کیا ہے.

سفارش کی ایک خط. عام تصور

سفارشی خط - ایک مختصر بیان کرتا ہے جس میں ایک دستاویز ، ملازم کی تفصیل میں اس ڈرافٹ کاروبار سٹائل پر عمل کرنا ضروری ہے. ان کی تحریروں کے لئے انٹرپرائز کی علامت (لوگو) اور رابطے کی تفصیلات کے ساتھ سرنامہ کی ضرورت ہے. اس دستاویز کا فون نمبر ہے جس میں آپ کو ان کے براہ راست وضاحت یا ڈیٹا کی تصدیق کے فرمان کے لئے، اگر ضروری ہو تو رابطہ کر سکتے ہیں، اشارہ فوری طور پر سپروائزر کے دستخط ہیں.

ایک اصول کے طور پر، اس طرح ایک خط ان کامیابیوں، پیشہ ورانہ مہارت، آپ کے کام میں کامیابی کے بارے میں ایک ملازم بات کی سفارش کرنے کے لئے ایک نقطہ نظر کے ساتھ بنایا گیا ہے.

آجر کی جانب سے سفارشات کی موجودگی میں مدمقابل سے (غیر ملکی کمپنیوں کے تجربے کی بنیاد پر مثال کے طور پر) ایک اعلی تنخواہ اور کیریئر کی ترقی کے ساتھ مائشٹھیت کام میں روزگار کے زیادہ مواقع ہیں.

سفارش کی سانچہ خط

جدید مائشٹھیت کمپنیوں کے ملازمین کے انتخاب کے بارے میں بہت سنجیدہ ہیں، تو جماعتوں کہا جا سکتا ہے کی برخاستگی کے معاہدے، آجر کی طرف سے ایک سفارش کرنے کے لئے تیار کیا گیا تھا. دستاویز کے درست ہجے کا ایک نمونہ:

1. عنوان، انٹرپرائز (گھریلو یا غیر ملکی) پر منحصر ہے.
2. مکمل کاروباری نام، رابطے کی معلومات (پتہ، فون، ای میل) اور گنجائش.
3. ملازم کے نام، داخلہ اور خارج ہونے والے مادہ کی تاریخ.
4. اپنی ملازمت کی سرکاری اور پیشہ ورانہ فرائض کی ایک مکمل فہرست.
5. کہ براہ راست اہداف کے حصول کو متاثر ذاتی خصوصیات کا مختصر تفصیل.
6. ٹرانسفر یا برطرفی کی وجہ.
7. ایک ممکنہ آجر کے لئے سفارش.
8. سر، جس میں یہ معلومات، پوزیشن، ٹیلی فون نمبر اور دستخط کو فراہم کرتا ہے کے نام.
9. دستاویز ڈرائنگ کی تاریخ.
10. موجودگی پرنٹ کریں.

سفارش کی ایک خط. گھریلو ادیموں کے لئے نمونہ

سفارش کی خط

Pretesnaya نتالیہ S. میری براہ راست رہنمائی کے تحت 1 جنوری 2010 کو بعد 28 ستمبر 2001 کے سیکرٹری کے طور پر کمپنی "Gramadastroy" LLC پر کام کیا ہے.

اس کام کو مندرجہ ذیل فرائض انجام دینے کے لئے ہے:

• قبول کرنے اور دستاویزات بھیجنے؛
• کی تیاری کے تجزیاتی رپورٹیں ؛
• شیٹ ملازم وقت انعقاد؛
• ریکارڈ رکھنے؛
• کی تیاری کے کاروبار خط و کتابت اور رجسٹریشن؛
• واقعات کی تنظیم؛
• رجسٹریشن اور الیکٹرانک دستاویزات کے کنٹرول.

ایک ساتھ مل کر کام کرنے کی 9 سال سے زائد نتالیہ ایک اچھا ہاتھ سے خود کو قائم کیا ہے. یہ ہمیشہ مستعد میہنتی ادیمی، تھا اور ایمانداری سے اپنے فرائض انجام دیتے ہیں. ٹیم احترام اور اختیار کا لطف اٹھایا. اس کے اعلی معیار - مناسب طریقے سے منظم اور کام تقسیم کرنے کی صلاحیت. یہ اس کی نہ صرف وقت پر کاموں کو، اور ہدف کی تاریخ سے پہلے ہینڈل کرنے کا بہترین طریقہ باہر لے جانے کے لئے اجازت دیتا ہے. اور اس کے انمول فائدہ یہ ہے ٹیم ورک اور عملے کے لئے تفریحی سرگرمیوں.

اس طرح، میں نے اسسٹنٹ محکمہ سر ٹیکنالوجی کے پیغام کو Pretesnuyu نتالیہ S. سفارش کر سکتے ہیں جو کافی پیشہ ورانہ مہارت، علم اور کام کے لئے ضروری ہے کہ خصوصیات ہے کے طور پر.

کے ایگزیکٹو ڈائریکٹر LLC "Gramadastroy"

مکمل نام

P / ٹیلی فون: -

M / ٹیلی فون: -

1 جنوری، 2010 دستخط پرنٹ.

غیر ملکی کمپنیوں کے لئے سفارش

غیر ملکی کمپنیوں، خاص طور پر امریکہ، رہنمائی دستاویزات کی تالیف کے لئے مخصوص مطالبات ہیں. انہوں نے سمری کا ضمیمہ ہے جو ایک تعارفی خط، کے بنائے جاتے ہیں.

آجر کی جانب سے سفارش - امریکی کمپنیوں کا ایک نمونہ:

کار ساز ادارے «جنرل موٹرز»

اکتوبر 8، 2009

جنرل منیجر

مکمل نام

ٹیلی فون: -

سفارش متعلقہ افراد کے لئے جاری کیا گیا ہے.

Sokol میں آئیون Leonidovich پروجیکٹ مینیجر کی پوزیشن کے لئے 14 دسمبر 2002 ہماری کمپنی میں کام کرنے کے کی خدمات حاصل کی گئی تھی. اس وقت کے دوران وہ کامیابی کے ساتھ اپنی ذمہ داریوں کے ساتھ coped کیا ہے خاص طور پر،، منصوبے، شراکت داروں کے ساتھ بات چیت کے ذریعے، پیشہ ورانہ عملے کی منتخب قیادت نئی پیش رفت کی ترقی پر ان کے اعلی افسران کو رپورٹ کیا.

8 فیصد اضافہ سومپا پلاٹ کی آمدنی، جس کی وجہ سے، فعال عزم اور قابل ماہر کے طور پر اس کی خصوصیات سکتا پر ان کے کام کے دوران.

مجھے Sokol میں آئیون Leonidovich بالکل اسی طرح کی ایک کی پوزیشن کے ساتھ نمٹنے کے لئے اور ایک اور انٹرپرائز کی ترقی میں شراکت ہے کہ کوئی شک نہیں ہے.

خاص طور پر سفارش کی خط

ایک اصول کے طور پر، وہاں سفارشات کی موجودگی جہاں لازمی عہدوں کی ایک مخصوص فہرست، ہے. یہ بنیادی طور پر انتظام کے عملے پر ہوتا ہے.

کام کی جگہ سے سفارش - لیڈروں کے لئے ایک ماڈل:

Ivantsova علینہ Stanislavovna نومبر 11، 2012 کی طرح کے طور پر خود اعتمادی، پہل، مواصلات کی مہارت، کام کرنے کے عمل کو منظم کرنے کی صلاحیت، عزم اس کی ذاتی خصوصیات پر مارچ 23، 2004 کے بعد اشتہارات پر محکمہ کے سربراہ کے عہدے پر کمپنی "جونیئر" میں کام کیا، میں حصہ لیا ہماری کمپنی کی ترقی. یہ سوائے اس کی انتظامیہ کے دوران رنز کی تعداد 25 فیصد کی طرف سے اضافہ ہوا ہے جو کہ قابل ہے. اس نئے نظام کے ڈیزائن میں اشاعت کی آمدنی میں اضافہ ہوا ہے اور اس سے بہت وسیع کرنے کی اجازت دے دی ہے جس کے ایک تجویز پیش کیا گیا تھا. Ivantsova AS کے ساتھ مل کر کام کرنے کے 8 سال سے زائد کمپنی کے کئی نئے شراکت داروں کو مل گیا ہے اور مشتھرین کی فہرست کو وسعت دی ہے.

میں نے خاص طور پر سب سے زیادہ نتائج، تیزی سے اور مؤثر طریقے سے کسی بھی صورت حال سے باہر پیچیدہ کاموں کا ایک طریقہ حل اور تلاش کرنے کے لئے کی صلاحیت کے حصول پر توجہ مرکوز اجاگر کرنا چاہوں گا.

کچھ صورتوں میں، بڑی کمپنیوں میں روزگار میں گریجویٹس سفارش کی ایک خط لانے کے لئے کی ضرورت ہے. یہ معلومات ایک تعلیمی ادارہ کے ایک استاد یا ایک استاد کو براہ راست فراہم کی جا سکتی ہے.

یہ کام کی جگہ پر ایک سفارش نہیں ہے - ذیل نمونے، کہ اس طرح ایک خط گریجویشن کے بعد طالب علم کو دیا جاتا ہے کی وضاحت کرتا ہے.

سے belaya الینا Anatolevna غیر ملکی زبانوں کی فیکلٹی، ترکی زبان کے شعبہ میں 2003 میں اکنامکس اور ہیومینٹیز (MGGEU) کے ماسکو اسٹیٹ یونیورسٹی میں داخل ہوئے. تربیت کے دوران ایک بامقصد، ذمہ دار، فعال شخصیت ہیں، اور سیکھنے کے لئے تیار بڑی کامیابی حاصل کرنے کے لئے تیار ہو جائے کرنے کے لئے ثابت کر دیا.

انہوں نے کہا کہ غیر نصابی سرگرمیوں، تعلیمی منصوبوں اور میں حصہ لیا موسمی کام. اکثر ایسا ہوتا ہے کہ یہ نصوص کے ترجمے کے لئے لیا جاتا ہے.

ڈپلومہ لکھنے کے وقت ان کے پیشے پر براہ راست، ایک مائشٹھیت غیر ملکی کمپنی میں ایک انٹرن تھا. یہ ایک ایگزیکٹو اور ذمہ دار کارکن کے طور پر خصوصیات.

MGGEU

سرپرست

مکمل نام

ٹیلی فون: -

جون 25، 2010

انٹرپرائز مسترد، اسے اس کی موجودگی میں نئے کام میں ملازمت کے لئے ایک اضافی اثاثہ ہو سکتے ہیں کے طور پر، سفارش کی ایک خط جاری کرنے سے پوچھنا بہتر ہے.