قانونریاست اور قانون

پنشن قانون سازی. 17.12.2001 کے "روسی فیڈریشن میں مزدور پنشن پر" وفاقی قانون، ن 173-FZ

پنشن قانون سازی سماجی پالیسی کی ترقی میں ایک اہم کردار ادا کرتا ہے. اور اس معاملے میں بنیادی قواعد و ضوابط میں سے ایک قانون پنشن کی ادائیگی گورننگ ہے.

جنرل کی خصوصیات

"لیبر پنشن پر" وفاقی قانون اس کی ساخت کے اندر اندر 7 ابواب میں تقسیم کیا جاتا ہے جس میں 32 مضامین، کی کل پر مشتمل ہے. یہ 2001 میں منظور کیا گیا تھا، اور بار بار تبدیل کر دیا گیا ہے. آج پنشن اور انشورنس کے فوائد کے حساب کتاب کے طریقہ کار کے سائز کے حساب میں استعمال کیا جاتا ہے.

کہ کس طرح پنشن فوائد کے پرودنسون، نتیجہ خیز کام کے نتیجے کے طور پر استحقاق بہت سے مضامین کی برطرفی کے باوجود، اس قانون کے سوشل سیکورٹی میں امتحان کے لئے تیار کرنے کے لئے نہ صرف، لیکن یہ بھی سمجھنے کے لئے مدد کرتا ہے. لیبر کے قوانین کے حوالے سے پنشن قانون سازی اصل میں اس این پی اے پر مبنی ہے.

جنرل عہدوں پر

وفاقی قانون 173 کے پہلے باب 6 مضامین شامل ہیں. وصول کنندہ دستاویز کے پہلے لائنز سے حقیقت کے شہریوں کی طرف توجہ دیتی قانون کے مطابق پنشن کی ادائیگی کرتا ہے. پہلا مضمون میں سب سے زیادہ کے قواعد و ضوابط کے لئے عام ہیں کہ جنرل دفعات کا اعلان کیا. مثال کے طور پر، کیا یہ بین الاقوامی اصولوں اور موجودہ قانون سازی سے متصادم ہیں، تو ترجیح پہلی کو دیا جاتا ہے. یہ بھی عام طور پر سماجی پالیسی کے ثانوی اہمیت لاتا ہے جو ایک قانونی فریم ورک کی فہرست.

درج ذیل مضمون پر PPA کی وضاحت اور تشریح کے لئے ضروری ہے کہ تصورات کی ایک بڑی تعداد پر مشتمل ہے پینشن. مثال کے طور پر، یہاں سب سے زیادہ عام طور پر استعمال کی تعریفیں ہیں: ریٹائرمنٹ پنشن، سنیارٹی، پنشن فنڈز، ذاتی اکاؤنٹ، ریٹائرمنٹ بچت، زیادہ سے. پہلے باب میں بھی افراد کی ادائیگی کی اس قسم، کے ساتھ ساتھ پنشن کی اقسام وصول کرنے کا حق ہے جو اشارہ:

  • بڑھاپے؛
  • معذوری؛
  • نقصان کی صورت میں.

انشورنس اور فنڈز فراہم پنشن: ایک ہی وقت میں متعین کردہ حصوں میں ایک مربوط ادائیگیوں تشکیل.

ادائیگی کی وصولی کی ایک شرط پر

"روسی فیڈریشن میں مزدور پنشن پر" قانون کے دوسرے باب فوری ضوابط دعووں کی ادائیگی کے وقت موجود ہونا ضروری ہے اس کے بارے میں ہے. (- 55 سال، مردوں - 60 خواتین) اس طرح، ایک شہری ریٹائرمنٹ پنشن وصول کرنے کے لئے چاہتا ہے جو ایک مخصوص عمر تک پہنچنے چاہیے. بڑھاپے کی صورت میں ریٹائرمنٹ پنشن پانچ یا اس سے زیادہ سنیارٹی کی موجودگی میں ادا کیا جاتا ہے.

اس کے علاوہ، پینشن کی قسم پر منحصر ہے، ادائیگی موصول ہونے کے لئے دیگر حالات موجود ہیں. اس طرح، زندہ بچ جانے والے 'فوائد تمام معذور شہریوں کو جو میت یا میت کے آشرتوں تھے وصول کر سکتے ہیں. تاہم، اس طرح کے افراد کی کفالت کے سلسلے میں غیر قانونی اقدامات کی صورت میں مزدور پنشن وصول کرنے کے لئے ان کے حق کا استعمال نہیں کر سکتے. مثال کے طور پر ادا کرنے کے لئے کی بیٹی کے حکم میں ان کے والد کو مار ڈالا تھا تو.

پنشن قانون سازی فوائد اس قسم کے حاصل کرنے کے حقدار افراد کی ایک فہرست فراہم کرتا ہے:

  1. بچوں اور پوتے، بھائیوں اور کفیل بلوغت کی عمر کو بھی نہیں پہنچے جو بہنیں.
  2. شریک حیات سمیت، انہوں نے ایک بچے یا معذور شہری کی دیکھ بھال میں مصروف ہے اگر رشتہ داروں میں سے ایک.
  3. ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچ گئے ہیں جو دادا دادی.

اس معاملے میں آشرتوں افراد جنہیں میت کو مکمل طور پر فراہم کی یا مختص فنڈز سابق کے لئے روزی روٹی کا واحد ذریعہ ہیں. یہ ریٹائرمنٹ پنشن لواحقین مستقبل میں بھی جب شادی کو برقرار رکھا ہے کہ ذہن میں برداشت کرنے کے لئے اہم ہے.

تجربے کے بارے میں

وفاقی قانون کے باب 3 "روسی فیڈریشن میں مزدور پنشن پر" سنیارٹی کے لئے وقف کیا جاتا ہے. اس سیکشن میں، خصوصی توجہ کا کام ادوار، سرکاری کام کے تجربے کے طور پر شمار کر رہے ہیں جس کے لیے تیار کیا جاتا ہے. اس طرح، روزگار پنشن کے لئے ایک شرط آریف پنشن فنڈ میں کی گئی آجر کا حصہ ہیں. مثلا، اگر آپ 5 سال ایک کاروباری جو اجرت "لفافہ" دی کے لئے کام کر رہے ہیں سے زیادہ ہیں، تو اس مدت کے دوران آپ کو نہیں، ایک ریٹائرمنٹ پنشن سے درخواست حقیقت میں، آپ کو یہ کرنے کے حقوق حاصل نہیں کر سکے گا.

اس کے علاوہ، ایک الگ مضمون میں قانون قانون ساز کی طرف سے شمار کیا جا سکتا ہے کہ دوسرے ادوار پر توجہ دیتی. اس باب میں بھی حساب کتاب اور انشورنس کی تصدیق کی حکم کی طرف اشارہ کرتا ہے.

ادائیگی کے سائز کے بارے میں

پنشن قانون سازی، موجودہ قانون میں بھی جھلکتی، ادائیگی کی پوزیشن سائز قائم کرتا ہے. آرٹیکل 14 فارمولوں جس کے ذریعے ہر شہری نے اس کی وجہ سے ادائیگی کی رقم کا حساب کرنے کے قابل ہو جائے گا کا ایک سلسلہ ہے. حساب درست ثابت کرنے کے لیے، آپ کو مندرجہ ذیل پیرامیٹرز کو جاننے کی ضرورت ہے:

  • حساب لگایا پنشن سرمایہ کی رقم؛
  • لیبر ریٹائرمنٹ پنشن کی مقررہ سائز؛
  • توقع کی واپسی کی مدت، جس میں 19 سال کی عمر ہے کے مہینوں کی تعداد (- 228 ماہ، یا 19 سال یہ دکھ کی بات لگتی ہے اگرچہ کے طور پر، لیکن ہر پنشنر ریاست کے لیے اصل زندگی کی مدت کا تعین کیا).

پہلی نظر میں، یہ اعداد و شمار بہت بردوست لگتے ہو، لیکن کسی بھی بینک، ٹیکس آفس میں یا منٹ کے ایک معاملے میں ایک ڈیٹا سینٹر میں آپ کو حساب کتاب کے الگورتھم کی وضاحت کرے گا. یہ فارمولوں اور ادائیگی کی مقررہ مقدار کی ایک بڑی تعداد پر مشتمل ہے کیونکہ اس باب کے تمام کے علاوہ، سب سے زیادہ وسیع ہے.

اور آخر میں ...

18 سے 32 مشمولہ مضمون کا تعلق ہے، وہ پنشن کی ادائیگیوں کے recalculation کی، تقرری اور جائزے کے ساتھ ساتھ جاری کرنے اور پنشن کے نتیجے accruals کی وصول کرنے کے حکم کے لئے وقف کر رہے ہیں. ان دفعات کو بڑی حد تک کسٹمر سروس میں مصروف ہیں کہ میونسپل اور سرکاری ایجنسیوں کی سرگرمیوں سے متعلق.

اس کے علاوہ، ان ابواب میں غلطیاں کی صورت میں دوبارہ شمار کے شاذ و نادر صورتوں کے ساتھ نمٹنے، قانون، کے ساتھ ساتھ فرائض سے غفلت برتنے کے ملازم کی ریٹائرمنٹ کے مرکز کی خلاف ورزیوں. پانچویں باب میں پنشن، جن کو یہ ادا کیا جاتا ہے فراہم کرنے کے لئے طریقہ کے طور پر اس طرح کے پہلوؤں پر توجہ دیتی ہے، ایک شہری کا حق روزگار کے نفاذ میں نے اسے حاصل کرنے کے لئے کہ آیا.

19th میں مضمون میں ادائیگیوں کے وقت کی طرف توجہ کرتی ہے، مثال کے طور پر، کام کی معذوری پنشن ایک معذور شخص کے اعتراف کی تاریخ سے قابل ادائیگی ہے، وہ اس طرح کی حیثیت کے اسائنمنٹ کے بعد 12 ماہ کے ختم ہونے سے پہلے متعلقہ حکام سے اپیل کی ہے تو ہے.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ur.unansea.com. Theme powered by WordPress.