ذیلی ادارہ

ایک مکمل ملکیتی ماتحت - قانونی طور پر آزاد وجود، والدین (مرکز) اقتصادی اپنے اثاثوں (دارالحکومت) کے ایک حصہ کی منتقلی کی مدد سے ان کی طرف سے قائم کیا ہستی سے الگ ہے. ایک اصول کے طور پر، یہ قائم ہے جس سے اس کی پیرنٹ کمپنی کی ایک شاخ کے طور پر کام کرتا ہے.

کمپنی کی ایسوسی ایشن کے مضامین اس کی طرف بعض انتظامی، سپروائزری اور دیگر انتظامی افعال رکھتا ہے جو اس کے بانی کی طرف سے منظوری دے دی. ماتحت ادارے کی سرگرمیوں کو کنٹرول کرنے کی صلاحیت اس کے حصص کی ملکیت کی ضمانت ہیں اور شرکت کے نظام کے اصول پر مبنی ہے.

ایک ذیلی کمپنی کو اس کے دارالحکومت میں والدین ہستی کی شرکت کے مشکل حالات میں کیا گیا ہے. یہ ہے کہ، یہ ہیڈ آفس سے ایک انحصار حالت میں ہے.

1994 سے پہلے، اصطلاح "ذیلی ادارہ تنظیم" کمپنی، فکسڈ اثاثوں (دارالحکومت) ایک اور کمپنی کی ملکیت ہے کی اکثریت سمجھا جاتا ہے. سول کوڈ (آرٹیکل 105) میں تبدیلیوں کو اپنانے کے بعد، معنی بدل گیا ہے. اب "ذیلی ادارے" کے طور پر سمجھ رہے ہیں اقتصادی اداروں میں ان کی شرکت کی کوریج کی وجہ سے دوسری کمپنیوں کی طرف سے پیدا اختیار سرمایہ یا کنٹرول کرنے اور اس طرح کی کمپنیوں کی طرف سے لئے گئے فیصلے کو منظور کرنے کی صلاحیت ہے. دوسرے الفاظ میں، زور اس کی طرف سے قائم کی شاخوں کی طرف سے کئے گئے فیصلوں کا تعین کرنے کی پیرنٹ کمپنی کے دائیں جانب ہے.

والدین اور آلات کمپنیوں کے درمیان تعلقات کی پیرنٹ کمپنی سے اس کے کاروباری اداروں کی طرف سے قائم کی ذمہ داریوں کے لئے ذمہ دار کے اصول پر مبنی ہے. وہ مشترکہ اور علیحدہ انٹرپرائز کے سربراہ کی لازمی ہدایات کے مطابق میں داخل لین دین کے لئے ذمہ دار ہیں. والدین کی غلطی نہیں کے ذریعے ایک ذیلی ادارہ کے دیوالیہ ہونے کی صورت میں ذمہ دار ماتحت ادارے کے تمام ذمہ داریوں کے لئے مؤخر الذکر کو برداشت کرنا چاہئے.

ذیلی کمپنی نے ایک نئی تنظیم کے قیام کے ذریعے پیدا کیا، یا والدین کی کمپنی کی ساخت سے اس کی رہائی کی جاتی ہے.

عام طور پر، اس کے پیدا کرنے کے فیصلے اقتصادی ہستی کی مائسپرداتمکتا، نئی منڈیوں کی ترقی میں اضافہ کرنے کے لئے ان کے بنیادی پیداوار پر توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت کو منظور کر لیا گیا. نئے کاروباری یونٹس عام طور پر زیادہ، موبائل لچکدار ہیں اور بعض اشیا کی مارکیٹ پر تبدیلیاں کرنے کے لئے فوری طور پر رد عمل کا اظہار. سب سے فوری سوال بڑے کاروباری اداروں کی پیداوار کے لئے ایک یونٹ کا قیام ہے.

موجودہ کمپنیوں (مختص کی شکل بھی شامل ہے) کی تنظیم نو اور ایک نیا کے قیام: ذکر کیا ہے، دو طریقے ہیں جس کے ذریعے ایک ذیلی کمپنی قائم کی جا سکتی ہیں. ایک زیادہ عام طریقہ قانونی اداروں کی تنظیم نو میں اس کی تنہائی ہے. اس صورت میں، یہ کاروباری رکاوٹ، کمپنی کی تنظیم نو سے گزر رہی ہے کہ بغیر ایک یا ایک سے زیادہ کمپنیوں کی طرف سے پیدا کیا جا سکتا. بنانے کا طریقہ منتخب کریں، بہت سے عوامل پر منحصر ہے.

اہم کردار تنظیمی پہلوؤں اور موجودہ وقت کی طرف سے ادا کیا. کے طریقہ کار کو قانونی وجود کی تنظیم نو ایک مشکل اور وقت طلب ہے (یہ چھ ماہ تک لے جاتا ہے) ہے. ایک نئے معاشرے کا قیام - ایونٹ کے ایک آسان اور کم مدت (دو ہفتوں کے اندر اندر مکمل کیا جا سکتا ہے). اس کے علاوہ، ایک ذیلی ادارہ بنانے کا ایک طریقہ کا انتخاب کرتے وقت جیسے اتھارٹی فیصلہ ساز کے قیام عوامل کے لئے حساب؛ قرض دہندگان کو نوٹس؛ جانشینی اور دیگر مسائل. تنظیمی مسائل کے علاوہ، وہاں ٹیکس خطرات کے ساتھ منسلک VAT کی ادائیگی اور انکم ٹیکس.

، فوائد اور اوپر سے ہر ایک کے نقصانات کا تجزیہ کی وجہ سے، ذیلی کمپنی تشکیل دیا جائے گا جس طرح کے بارے میں ایک فیصلہ کرنے اکاؤنٹ میں والدین کی تنظیم کی انفرادی خصوصیات (اثاثے، پیداوار، وغیرہ) لے.